Standort Deutschland: So fühlen sich die Unternehmen
Am Wirtschaftsstandort Deutschland zeigt sich ein gespaltenes Bild: Während viele Unternehmen auf Wachstum setzen, fehlt vielen die strategische Klarheit für die kommenden Jahre. Dies belegt eine aktuelle Studie der Strategieberatung TTE Strategy, für die 120 Top-Führungskräfte deutscher und schweizer Unternehmen befragt wurden.
Kurzfristig optimistisch, langfristig unsicher
Die Zahlen sind eindeutig: Jedes vierte Unternehmen hat noch keine klare Strategie für 2025. Noch deutlicher wird die strategische Unsicherheit mit Blick auf 2030 - hier fehlt 40 Prozent der befragten Unternehmen eine klare Ausrichtung. Dennoch zeigen sich auch positive Signale: Für mehr als die Hälfte der Unternehmen (55%) steht Wachstum im Mittelpunkt ihrer Planung bis 2025. "Diese Zahlen spiegeln die aktuelle Situation am Standort Deutschland wider", erklärt Lars Linnekogel, Managing Director bei TTE Strategy. "Viele Unternehmen wollen wachsen, gleichzeitig erschweren die massiven Transformationsanforderungen die langfristige Planung."
Komplexe Herausforderungen über alle Branchen
Die Studie umfasst Führungskräfte aus sechs Schlüsselbranchen - von der industriellen Verfahrenstechnik (28%) über Pharma und Medizintechnik (18%) bis hin zu Banken und Versicherungen (20%). Die Herausforderungen sind dabei überall ähnlich. Im Fokus: Digitalisierung, Nachhaltigkeit und Geschäftsmodell-Innovationen.
Strategische Unterstützung gefragt
Die Komplexität der Aufgaben zeigt sich auch in der steigenden Nachfrage nach externer Unterstützung - 61 Prozent der Unternehmen setzen darauf. "Die Transformation von Märkten und Geschäftsmodellen erfordert neue Ansätze", erläutert Linnekogel. "Statt theoretischer Konzepte braucht es praktisch umsetzbare Strategien, die gemeinsam mit den Management-Teams entwickelt werden."
Erfolgsfaktoren für die Zukunft
Als wichtigste Erfolgsfaktoren für eine zukunftsfähige Strategie nennen die Befragten Marktverständnis und Kundenfokus (43%), klare Vision und Ziele (40%) sowie effektives Risikomanagement (38%). Bei der Umsetzung sind vor allem Agilität (22%) und klare Verantwortlichkeiten (18%) entscheidend.
Über die Studie
Für die Studie wurden 120 Führungskräfte auf C-Level-Ebene befragt, davon 100 aus Deutschland und 20 aus der Schweiz. Alle teilnehmenden Unternehmen erwirtschaften einen Jahresumsatz von mindestens 250 Millionen Euro.
Quelle: TTE Strategy (ots)