Merkwürdig nur, dass das gesetzlich verankerte Recht auf Teilzeit seit Jahr und Tag gut funktioniert. Offenbar auch in kleineren Unternehmen. Denn diese Bestimmung greift ab einer Belegschaft von 15 Mitarbeiten. Warum sollte das nicht auch umgekehrt gehen - zurück zu mehr Vollzeit? Wirklich überzeugende Einwände sucht man jedenfalls vergebens. Auch die Union wollte ja ursprünglich mitmachen.

Das Rückkehrrecht ist Bestandteil des Koalitionsvertrages. Zwar nur in allgemeiner Form, aber immerhin. Nun hat man es sich anders überlegt, wohl vor allem, um der Wirtschaft einen Gefallen zu tun. Doch das ist letztlich ein Trugschluss. Wer den Fachkräftemangel beklagt, der kann nicht die Augen vor ungenutzten Potenzialen verschließen. Gerade Frauen sind häufig sehr gut qualifiziert. Natürlich geht es hier immer um individuelle Lösungen.

Viele Betriebe haben darauf auch längst flexibel reagiert. Aber bei vielen anderen hilft offenbar nur noch gesetzlicher Druck. Die SPD wird nun im Wahlkampf den Finger in die Wunde legen. Das ist ihr nicht zu verdenken. Mit einem faulen Kompromiss, der Millionen Teilzeitbeschäftigte in kleineren Betrieben außen vor lässt, hätte sich die Partei keinen Gefallen getan. Besser kein Gesetz als ein praktisch wirkungsloses. So betrachtet kann es in der nächsten Wahlperiode eigentlich nur besser werden.

Quelle: Lausitzer Rundschau (ots)